Никогда не делайте и не принимайте подарков, ценность которых могла бы создать впечатление, что на принятое Вами решение оказывается влияние, то же самое относится к приглашениям.

Любой вид платежей с целью извлечения выгоды строго запрещен и носит незаконный характер. При этом не играет роли предлагаете ли Вы кому-либо или принимаете от кого-либо такой платеж, а также каким образом он производится – в виде наличных денег или в натуральной форме.

Никогда не пытайтесь фальсифицировать финансовые и прочие документы.

В деловом общении недопустимы: высказывания и действия дискриминационного характера, пренебрежительный тон, грубость, заносчивость, некорректность замечаний, предъявление неправомерных, незаслуженных обвинений, агрессивный стиль общения и иное проявление агрессии, угрозы, оскорбительные выражения или реплики, действия, препятствующие нормальному общению или провоцирующие противоправное поведение, вызывающее несоблюдение субординации.

Предписания и правила поведения для обеспечения безопасности на рабочем месте служат для защиты работников.

Используйте любую возможность для реализации экологической ответственности – охраняйте окружающую среду, экономьте электроэнергию и воду и старайтесь производить как можно меньше отходов.

Будьте беспристрастны, одинаково доброжелательны и благосклонны ко всем клиентам, поставщикам и контрагентам.

Категорически запрещено обнародовать, передавать третьим лицам и использовать в личных целях конфиденциальную служебную информацию.

Общество в своей деятельности следует принципам свободной и честной конкуренции. Работники Общества должны неукоснительно соблюдать действующее антимонопольное законодательство.

Вы можете обратиться к непосредственному руководителю, специалисту по кадрам или генеральному директору за разъяснениями в случае, если не уверены в том, как правильно следует применять какой-либо из перечисленных пунктов Кодекса, или считаете, что кто-то нарушает этический Кодекс, а также другие локально-нормативные акты и законодательство РФ.